今年以来，县统计局多措并举，持之以恒改进干部作风，倡导“勤快严实精细廉”的作风标准，抓好统计行风建设，坚守统计职业操守，着力塑造一支忠诚统计、乐于奉献、业务精湛、勇于担当的干部队伍，形成了严纪律、强管理的良好工作局面。

一是组织专题学习，筑牢思想基础。坚持周一集中学习日制度，严格执行“三会一课”学习制度，在例会上通过组织学习统计法律法规和统计违法典型案例、通报文件等强化全体干部思想认识。采取自主学习与集中学习相结合、定期学习与平时学习相结合等多种方式深化理论和业务学习，引导党员干部严守纪律规范，将作风转变由“被动”变“主动”，筑牢作风建设永远在路上的思想基础。

二是加强制度建设，强化日常管理。严格上下班考勤制度，严格遵守上下班纪律。同时加强日常作风监督，加大明察暗访工作力度，严禁出现干部迟到早退、脱岗、“走读”等现象，坚决杜绝干部上班在岗不在状态、出工不出力的现象，切实转变干部工作作风。

 三是开展知识测试，推动以考促学。组织全体党员干部参加“全省纪律教育学习宣传月党规党纪知识测试”线上考试，参与率达到百分之百，平均成绩达到92.1分，促进了全局党员干部对纪律教育知识的消化吸收。

四是强化能力建设，提高自身素养。充分利用周一例会和培训会加强统计人员基础知识和专业知识的培训，组织开展基层统计业务培训4场次，培训统计业务人员180余人，使统计干部成为统计业务的行家里手。同时要求干部工作重心下移，多下企业指导工作，到一线了解实际情况，充分发挥统计分析服务职能，更好的为各级领导决策服务，为社会经济高质量发展提供更加科学翔实、精准的统计服务。